Avtal – privat vård, äldreomsorg, omsorg och behandling samt personlig assistans
Här samlar vi information om pågående kollektivavtalsförhandlingar för alla medlemmar som arbetar inom avtalsområdet privat vård, äldreomsorg, omsorg och behandling samt personlig assistent.
Bidra i avtalsrörelsen – hjälp oss att bli fler
Styrkan vid förhandlingsbordet kommer från medlemmarna. Ju fler vi är, desto tyngre väger våra argument. När du värvar en kollega får dessutom ett presentkort på 200 kronor!
När ska mitt nya avtal förhandlas?
Här listar vi de olika kollektivavtalen inom privat vård, omsorg och behandling samt personlig assistans. Datumen på respektive avtal står för när avtalet löper ut. Målet är alltid att ha ett nytt avtal på plats innan befintligt avtal löper ut.
Slutförhandlingarna pågår som intensivast ungefär fyra veckor innan avtalet löper ut för att få ett nytt avtal på plats i tid. Det betyder dock inte att arbetet står still – det pågår samtal med arbetsgivarorganisationerna och Kommunals delegationer under tiden.
Vårdföretagarna: Ambulanssjukvårdare (bransch H)
Nuvarande avtal gäller till och med 30 september 2025.
Status: Förhandlingar pågår.
Vårdföretagarna: Vård och behandling samt omsorg (bransch E)
Nuvarande avtal gäller till och med 31 maj 2027.
Vårdföretagarna: Äldreomsorg (bransch F)
Nuvarande avtal gäller till och med 31 maj 2027.
Vårdföretagarna: Personlig assistans (bransch G)
Nuvarande avtal gäller till och med 30 september 2025.
Fremia (före detta KFO): Hälsa, Vård och övrig omsorg
Nuvarande avtal gäller till och med 30 september 2025.
Status: Avtalskrav växlade, avtalsförhandlingar för nytt kollektivavtal börjar snart.
Fremia (före detta KFO): Arbetsintegrerande sociala företag (före detta Arbetskooperativ)
Nuvarande avtal gäller till och med 30 juni 2027.
Fremia (före detta KFO): Personlig assistans
Nuvarande avtal gäller till och med 31 oktober 2025.
Status: Avtalskrav växlade, avtalsförhandlingar för nytt kollektivavtal börjar snart.
Arbetsgivaralliansen: Vård och omsorg
Nuvarande avtal gäller till och med 30 september 2025.
Sobona: Personlig assistans
Nuvarande avtal gäller till och med 31 mars 2024.
Frågor och svar om avtalsrörelsen 2025
När kommer min löneförhöjning? Hur går det för mitt avtal? Vilka krav ställer Kommunal i avtalsrörelsen?
Hur går en avtalsrörelse till?
Inför att ett kollektivavtal ska förhandlas så följer vi alltid samma rutiner. Det hela startar med att alla medlemmar har möjlighet att lämna avtalsförslag som sedan prioriteras och ligger till grund för de krav som vi lämnar över till arbetsgivarorganisationen i början av förhandlingen. Vi tar också emot arbetsgivarorganisationens krav på vad de vill förändra. Därefter börjar förhandlingen.
Håll dig uppdaterad
Genom att hålla dina kontaktuppgifter och arbetsplats uppdaterade på Mina sidor kommer du få aktuell information rörande ditt kollektivavtal direkt i din mejlkorg.
Du kan även ringa till Kommunal Direkt om du har allmänna frågor om ditt kollektivavtal, 010 442 70 00.
Senaste nytt
Avtal klart 2025 – Fremia Arbetsintegrerade sociala företag
Kommunal har tecknat ett nytt kollektivavtal gällande löner och allmänna anställningsvillkor med Fremia Arbetsintegrerande sociala företag (ASF-avtalet). Avtalet innebär bland annat löneökningar i enlighet med övriga arbetsmarknaden, garanterade löneökningar för alla samt rättvis övertidsersättning för de som arbetar deltid.
Avtal klart 2025 - Vårdföretagarna privat äldreomsorg, bransch F
Kommunal och arbetsgivarna Almega Vårdföretagarna är överens om ett nytt kollektivavtal för anställda som arbetar inom privat äldreomsorg. Avtalet löper över två år och gäller från och med 1 juni 2025 till och med 31 maj 2027.
Avtal klart 2025 - Vårdföretagarna privat vård och omsorg, bransch E
Kommunal och arbetsgivarna Almega Vårdföretagarna är överens om ett nytt kollektivavtal för anställda som arbetar inom privat vård och omsorg, avtalet för bransch E. Avtalet löper över två år och gäller från och med 1 juni 2025 till och med 31 maj 2027.
