Aktuellt
Rabatt för nya medlemmar
Allt går som bekant inte alltid som smort. Då är det skönt att vara med både i facket och A-kassan. Att vara medlem i Kommunal ger både trygghet i vardagen och styrka att påverka på jobbet. Inte alls dumt!Allt du behöver veta om avtalsrörelsen 2024
Under 2024 förhandlar Kommunal tre centrala kollektivavtal för medlemmarnas räkning. Här samlar vi information om vad som händer under året och svarar på vanliga frågor. Följ hur det går i förhandlingarna för just ditt avtal - du hittar länk längre ned på sidan.Värva din kollega – få ett riktigt bra presentkort
När vi är många kan vi göra ännu mer. Du som är medlem är avgörande för att vi ska fortsätta växa och kunna göra skillnad på riktigt. Vi bjuder på första månaden som medlem, vilket kan vara bra att veta när du värvar, detta gäller dock inte a-kasseavgiften. Som bonus belönas du med ett presentkort för varje arbetskamrat du värvar. Bra, va?
Senaste nyheterna
Avtal klart - Sveriges Skorstensfejaremästares Riksförbund, SSR
Kommunal har tecknat nytt kollektivavtal gällande löner och allmänna anställningsvillkor med Sveriges Skorstensfejaremästares Riksförbund, SSR för Riksavtalet. Kollektivavtalet gäller från och med den 1 april 2024 till och med den 31 mars 2025.Kommunal tecknar nytt arbetsmarknadsavtal med Sobona
Kommunal har tecknat ett nytt avtal med Sobona. Det nya avtalet går under namnet ÖKA – Överenskommelse om kompetens- och utbildningsanställning.Så uppmärksammar Kommunal 1 maj 2024
Snart är det äntligen 1 maj - arbetarrörelsens högtidsdag! Kommunal uppmärksammar dagen på olika sätt runt om i landet. Bland annat talar förbundsordförande Malin Ragnegård i Helsingborg - ett tal du även kan ta del av digitalt. I fokus står underbemanningen inom vård och omsorg samt valet till Europaparlamentet.
Kommunal bloggar
Blogginlägg av Vilhelm Elvhage
Rättvisa löner för ett friskare arbetsliv
De negativa konsekvenserna av dagens individuella lönesättning är troligtvis större än tidigare befarat. Oberoende forskning visar konsekvent att en godtycklig lönebildning som negligerar anställdas ansträngningar ökar såväl personalomsättning som sjukfrånvaron. Därför är det tacksamt att Kommunals yrkande om ett nytt löneavtal nu fått genomslag: Årets avtalsrörelse med Sveriges Kommuner och Regioner har resulterat i en arbetsgrupp med syfte att presentera ett nytt löneavtal år 2025.Blogginlägg av Johan Ingelskog
Kommunal visar vägen – dags för SKR att följa efter
Medlemmarna i Kommunal har stått i frontlinjen för välfärden, både under pandemin och nu, mitt i ekonomiska prövningar med inflation och svag tillväxt. Medlemmarnas insats har varit avgörande, och deras engagemang obestridligt. Men när vi med välgrundade och rättvisa yrkanden satte oss vid förhandlingsbordet, möttes vi av en ovilja från Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och Sobona att ens överväga nödvändiga lösningar. Bristen på dialog och förståelse har därför drivit oss till en punkt där vi sett oss tvingade att varsla om konflikt.Blogginlägg av Barbro Andersson
Nu är det upp till regeringen att visa att de tar omställningsstudiestödet på allvar
Om några dagar öppnar nästa ansökningsperiod för det nya omställningsstudiestödet och jag vill passa på att uppmuntra alla medlemmar som är intresserade av vidareutbildning och kompetensutveckling att ta chansen att söka. En nyhet i år är att fler har rätt till utbildning, inte minst visstidsanställda som nu kan ha rätt att få stöd.