Hoppa över menyn och gå direkt till innehållet

Skärholmen

Denna sektion tillhör avdelning Stockholms län
Kommunal Skärholmen är en sektion inom Kommunal Stockholms län. Sektionen består av anställda hos Stockholm stad och hos privata arbetsgivare inom gröna sektorn som golf, jordbruk, djursjukvård, odling och hästbranschen, eller inom teknik, skorstensfejarbranschen, Svenska kyrkan samt trossamfunden inom Stockholms län. Många av våra drygt 5 900 medlemmar arbetar hos Stockholm stad inom vård och omsorg i förvaltningarna Södermalm, Skärholmen, Hägersten-Älvsjö, äldreförvaltningen, socialförvaltningen, serviceförvaltningen och kyrkogårdsförvaltningen.

Kommande möten:
Årsmöte den 10 februari

Regionala ombud för privatanställda (RFO)

Om du arbetar hos en privat arbetsgivare, till exempel inom gröna sektorn, som golf, jordbruk, djursjukvård, odling och hästbranschen, eller inom teknik, skorstensfejarbranschen, Svenska kyrkan samt trossamfunden, ska du vända dig till regionala teamet.

Medlemsservice

Till vår sektionsexpedition kan du vända dig med frågor om ditt medlemskap och avgiftsfrågor, samt allmänfackliga frågor gällande till exempel löner, semester, lagar och avtal med mera. Hit kan du också vända dig med frågor om fackliga studier. 

Förhandlingsteam

Är du anställd i en förvaltning i Stockholms stad tillhör du en av våra förhandlingsorganisationer. Alla arbetsplatser tillhör någon av våra förhandlingsteam Skärholmen, Hägersten-ÄlvsjöInnerstaden eller kyrkogårdsförvaltningen. Dessa har ansvar för förhandlingar och överläggningar med respektive arbetsgivare. Inom sitt område samordnar och stödjer förhandlingsorganisationen sina arbetsplatsombud i kontakten med arbetsgivaren.

Arbetsplatsombuden

Arbetsplatsombuden har det viktigaste fackliga uppdraget. De är utsedda av sina arbetskamrater och valda av sektionsstyrelsen, de ska bevaka fackliga frågor på arbetsplatsen. Tillsammans med arbetsplatsombudet kan du som medlem bygga upp en stark facklig verksamhet på arbetsplatsen. Ni kan rätta till felaktigheter i anställningsvillkor och lön, få bättre schema eller förbättra arbetsmiljön. Vi håller regelbundna möten för arbetsplatsombuden.

Sektionsstyrelsen

Sektionsstyrelsen är ytterst ansvarig för sektionens verksamhet. I styrelsens uppdrag ligger att ansvara för verksamhetsplan och budget. Styrelsen ska se till att alla fackliga företrädare får den utbildning som krävs och att det fackliga förhandlingsarbetet samordnas. Ordförande i sektionen är Marika Eriksson.

Valberedningen

Valberedningen har en central roll i sektionen. Att sitta i valberedningen är ett viktigt förtroendeuppdrag. Valberedningen väljs av medlemmarna på sektionens årsmöte (eller vid behov annat medlemsmöte). På årsmötet beslutas även mandatperioden.

Besöksadress: 
Bredholmsgatan 3, plan 4
12748 SKÄRHOLMEN
Karta
Postadress: 
Box 503
12726 SKÄRHOLMEN
Öppettider: 
Måndagar 8.30-16.00. Lunchstängt 11.45-12.30 Övrig tid: Telefonsvarare samt Kommunal Direkt 010-442 70 00. Vi har inte öppet för besök nu under Coronapandemin.
Telefon: 
Ordförande: 
Marika Eriksson

Våra nyheter

… Ett arbete värt att älska, ett arbete värt att dö för?

Kommunal släppte i dagarna rapporten ”Men vem kör egentligen?” som brett analyserar upphandlad busstrafik. Här skriver Perihan ”Pärla” Aydin om hur allt det hon älskar med sitt arbete som bussförare i Stockholm sakta tuggas upp av företagens allt större behov av kontroll och fokus på pengar.

Fria samtal för dig som är utsatt för våld i hemmet

Du som är utsatt för våld i hemmet har möjligheten att få tio kostnadsfria samtal med legitimerade psykologer och psykoterapeuter vid Kris- och traumacenter.

Kommunal på plats

Kommunal var återigen på plats inför Kommunstyrelseförvaltningens möte för att visa sitt missnöje för den uteblivna löneökningen till Kommunals medlemmar.

Kommunal frånträder löneförhandlingarna

Kommunal i Nyäshamn hade medlemsmöte i tisdagskväll (den 21 april) där mötet beslutade att vi, kommunal, frånträder löneöversynen.

Kampen fortsätter!

I onsdags var det dags igen för Kommunal i Nynäshamn att visa sitt missnöje mot Nynäshamns kommun.

Nu tar vi fajten!

Kommunal i Nynäshamn tar fajten för att medlemmarna ska få ut sin lön.

Nynäshamns kommun sviker sitt löfte till Kommunals medlemmar

Nynäshamns kommun har ensidigt och utan dialog fattat ett beslut om att revidera tidsplanen för löneöversynen 2015 och därmed senarelägga att ny lön utbetalas. Detta går direkt emot den överenskommelse från 2013 där kommunen utlovade att lönerevisionen skulle slutföras i tid.

Pages