Arbete på samma villkor som andra
Kommunals medlemmar älskar sina arbeten – men hatar många gånger sina arbetsvillkor. Branschen personlig assistans utmärker sig särskilt där personliga assistenter är undantagna vanliga arbetsrättsliga regler. Systemet för assistansen behöver styras upp för en ökad professionalisering av yrke och bransch. Det krävs för en höjd verksamhetskvalitet, förbättrad arbetsmiljö och för att säkra förutsättningarna för den svenska arbetsmarknadsmodellen.
År: 2016
Författare: Oskar Taxén
Kommunal har i denna rapport beskrivit och analyserat den politiska styrningen av insatsen personlig assistans. Rapporten är en del i det uppdrag som medlemmarna gav förbundet vid kongressen 2013: att delta i att kritiskt utvärdera och hitta alternativ till de marknadsmodeller som blivit norm i offentlig sektor. Den personliga assistansen utgör ett tydligt exempel på en sådan modell. Systemet präglas av brukarnas stora valfrihet och anordnarnas etableringsfrihet.
Slutsatsen i rapporten är att det finns behov av en ökad professionalisering av såväl yrke som bransch. Grunden för en sådan professionalisering måste vara att ge de personliga assistenterna samma villkor som övriga anställda på arbetsmarknaden. På samma sätt som de assistansberättigade ska ges möjlighet att få leva som andra måste de personliga assistenterna ges möjlighet att få arbeta som andra. Här finns stora behov av förbättringar; för att säkra verksamhetskvaliteten, arbetsmiljön och även förutsättningarna för den svenska arbetsmarknadsmodellen.
Fler rapporter om yrkesutveckling
Brandmännens utbildning och kompetens
En räddningstjänst med modern utrustning och god bemanning är avgörande för att rädda liv, egendom och miljö. I Kommunals nya rapport förklarar vi varför Sverige behöver en skyddad yrkestitel för brandmän och en statlig reglering av utbildningskraven i räddningstjänsten.
Kartläggning av utbildningsvägar inom de gröna näringarna
Inom de gröna näringarna finns det flera utmaningar på arbetsmarknaden. Det handlar bland annat om ett generationsskifte, verksamhetsförändringar och brist på yrkesutbildad arbetskraft. Den här rapporten innehåller en kartläggning av de vanligaste utbildningsvägarna inom branschen.
Utbildningsgapet — vi behöver fler yrkesutbildade inom vård och omsorg
Rapporten ”Utbildningsgapet” är en kartläggning av situationen för flera av Kommunals största yrkesgrupper såsom undersköterska, vårdbiträde, skötare och vårdare samt flera mindre yrkesgrupper inom sjukvården, till exempel ambulanssjukvårdare, barnsköterska och steriltekniker.
