Nyheter

I slutet av mars blev Sandra Jonsson, ordförande i Kommunal Mitt sektion Nordanstig, kontaktad av en medlem som ansåg sig ha rätt till en tillsvidareanställning. Medlemmens arbetsgivare höll inte med och hävdade att personen inte varit anställd tillräckligt länge. Efter att ha gått igenom allt underlag kunde Sandra konstatera att arbetsgivaren räknat fel.

Nu finns en kortversion av Kommunals arbetsmiljöstrategi. Den heter ”Vad varje skyddsombud behöver veta” och riktar sig till Kommunals skyddsombud, huvudskyddsombud och regionala skyddsombud.

Under april och maj 2025 genomförde Kommunal en enkät för att undersöka bemanning, återhämtning och yrkeskompetens inom räddningstjänstens utryckningsstyrkor under sommarmånaderna juni, juli och augusti. Läget är allt annat än gott. Och det krävs stora insatser omgående för att komma till rätta med bristerna, visar enkäten.