Sommaren är i antågande och för många innebär det semester, men även periodvis intensivt jobb. Midsommarhelgen ger extra ob-ersättning i många avtal, så kallat storhelgstillägg. Vilken ersättning du får beror på vilket kollektivavtal du tillhör. Här hittar du aktuella ob-ersättningar under midsommar 2022 för de olika avtalen.
Om du inte vet vilket kollektivavtal du tillhör kan du logga in på Mina Sidor för att se det.
När: Från klockan 18.00 dagen före midsommarafton till klockan 07.00 på vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 114,10 kr (storhelgstillägg natt, 22-06 natt mot helgdag: 137,00 kr)
När: Vid beredskap under tid kl. 00.00-24.00 på midsommarafton och midsommardagen.
Ersättning/timme: 100 procent av beredskapsersättningen.
När: Från klockan 18.00 dagen före midsommarafton, till klockan 07.00 vardagen närmast efter helg.
Ersättning/timme: 117,10 kr
När: Från klockan 19.00 dag före midsommarafton, till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 118,15 kr
När: Från klockan 19.00 dag före midsommarafton, till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 118,15 kr
Gick från och med 1/8-2021 över till Fremia fristående skolor, förskolor och fritidshem som inte har OB-ersättningar.
Alla OB ersättningar bygger på divisorer. OB-taket är 21 629 kr.
När: Från klockan 07.00 på midsommarafton till kl. 00.00 första vardagen efter helg.
Ersättning/timme: Månadslön/200
När: Från klockan 18.00 dagen före midsommarafton, till klockan 07.00 första vardagen efter helg.
Ersättning/timme: 108,96 kr
När: Från klockan 18.00 dagen före midsommarafton, till klockan 07.00 första vardagen efter helg.
Ersättning/timme: 113,09 kr
När: Från klockan 18.00 dag före midsommarafton, till klockan 07.00 första vardagen efter helg.
Ersättning/timme: 111,84 kr
När: Från klockan 18.00 dag före midsommarafton till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 115,60 kr
När: Från klockan 18.00 dag före midsommarafton till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 115,20 kr
När: För ordinarie arbetstid och mertid förlagd till tid från klockan 18.00 dag före midsommarafton till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 112,88 kr
När: Från klockan 18.00 dag före midsommarafton till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 122,52 kr
Avtalet har upphört och för dig som tidigare gick på detta avtal gäller nu SKR och Sobona/AB HÖK, se överst i listan.
När: Från klockan 00.00 natt mot midsommarafton till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 80,30 kr
När: Från klockan 00.00 natt mot midsommarafton till klockan 07.00 vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 80,30 kr
När: Från klockan 00.00 dag före midsommarafton till klockan 07.00 på vardagen närmast efter.
Ersättning/timme: 82,90 kr
När: Från klockan 18.00 dagen före midsommarafton till klockan 06.00 dagen efter.
Ersättning/timme: 124,85 kr
När: från klockan 00.00 på midsommarafton till kl. 24.00 på midsommardagen.
Ersättning/timme: 107,11 kr
När: gäller från och med midsommarafton till och med midsommardagen.
Ersättning/timme: 106,00 kr
När: Tillägg för arbete på obekväm arbetstid – ob-ersättning utgår för den ordinarie arbetstid som infaller måndag–fredag 17:30–06:00. Lördagar efter kl. 12:00 samt söndagar, helgdagsaftnar, helgdagar.
Ersättning/timme: 45,00 kr
När: Tillägg för arbete på obekväm arbetstid – för ordinarie arbete som infaller på lör-, sön- och helgdagsaftnar samt efter kl. 16:30 måndag–fredag utgår ett tillägg/tim.
Ersättning/timme: 58,00 kr
När: Tillägg för arbete på obekväm arbetstid – ob-ersättning utgår för den ordinarie arbetstid som infaller måndag–fredag 17:30–06:00. Lördagar efter kl. 12:00 samt söndagar, helgdagsaftnar, helgdagar.
Ersättning/timme: 40,00 kr
När: Från klockan 07.00 på midsommarafton till klockan 00.00 första vardagen efter helg.
Ersättning/timme: månadslön/150
När: Från klockan 18.00 dagen före midsommarafton till klockan 07.00 första vardagen efter.
Ersättning/timme: 122,30 kr
Om ditt avtal inte är med i listan, eller om du inte vet vilket avtal du går under kan du kontakta din sektion eller Kommunal Direkt.
Med reservation för felskrivningar.