"Om inte unga organiserar sig blir det inga gamla om ett tag"

Liksom alla avdelningar i Kommunal har Kommunal Stockholms län en lokal ungkommitté. Stockholmsavdelningens LUK består av sju personer. Den vänder sig till unga under 30 år, både medlemmar och icke medlemmar.

Den lokala ungkommittén kan ha väldigt olika uppgifter beroende på den lokala verksamheten, men det kan till exempel handla om att bevaka ungas frågor, samordna skolinformationen, arrangera träffar och värva nya medlemmar. LUK:en på Stockholmsavdelningen har de senaste åren bland annat haft mötesplats för unga, infokvällar med olika teman och picknik i parken. Nyligen var det dags för avdelningens LUK:ar att träffas och planera verksamheten för 2024. 

"Viktigt att våra röster hörs"

Sebastian From är med för att han tycker att ungfrågorna är viktiga. 

– Det är oftast vi som blir utnyttjade på arbetsplatserna, det är oftast vi som har osäkra anställningar, det är oftast vi som inte har koll på våra rättigheter och därför tycker jag att det är viktigt att våra röster hörs inom Kommunal.

Hyab Tsegay kände inte till facket förrän för två år sedan. Då hade hon jobbat på sin arbetsplats i fem år. Men i samband med att en förtroendevald i Kommunal kom dit och berättade om föreningen gick hon med och började engagera sig för att hon vill att alla unga ska förstå vad som gäller när de kommer ut på arbetsmarknaden och inte vet vad de har för rättigheter och skyldigheter.

– Jag vill vara en röst till alla unga. Och jag vill att de funderar på hur de vill att Sverige ska utvecklas och hur de ska tänka för att utveckla sig själva och i arbetslivet. Som ung vet man ju inte, man går bara efter vad någon vuxen säger till en utan att kolla fakta. Jag vill vara med och ge dem fakta så att de kan ta beslutet själva, säger hon.

Engagerade sig under pandemin

Skolinformatören Jennifer Eriksson har varit med i LUK:en sedan 2022. Hon började engagera sig fackligt i starten av pandemin. Det var svårt att få tillgång till munskydd, handskar, tvål och handsprit på hennes arbetsplats.

–När det sen gick corona på avdelningen och avdelningen fick stänga förväntades frisk personal stanna och städa men vi fick ingen skyddsutrustning alls. Där började drivet att kämpa för att personalen på arbetsplatsen ska få rätt förutsättningar för det arbete som arbetsgivaren vill att vi ska genomföra.

Vill du komma i kontakt med LUK:en eller se mera av deras aktiviteter kan du gå in på https://www.instagram.com/ungkommunalsthlm/