Avtal klart för sotarna

Avtalet är ett 24 månaders avtal för perioden 1 april 2010 – 31 mars 2012.

Löneutrymmet för perioden är 3,85 % enligt följande: 2,0 % den 1 april 2010 och 1,85 % den 1 april 2011.

- Vi är mycket nöjda med att frågan om dygnsvila nu har fått en lösning, säger Ulf Lindèn, VD SSR.

Avtalet i korthet:

• Brandskyddstillägget höjs med sammanlagt 1 kronor under tidsperioden 2010 till år 2011. Tilläget kommer därmed att uppgå till 19 kronor per timme.
• Inhyrning av arbetskraft får endast förekomma under tid när det saknas före detta anställda som har företrädesrätt till återanställning. Vid andra tillfällen föreligger skyldighet för arbetsgivaren att förhandla om inhyrning av personal enligt medbestämmandelagen.
• Arbetstagare som är tjänstledig med föräldrapenning har rätt till föräldralön från arbetsgivaren om denne varit anställd i minst ett år, eller att anställningen fortsätter under minst tre månader efter tjänstledigheten. Föräldralönen utgörs av 10 procent av lönen.
• En partgemensam grupp ska tillsättas för att arbeta med ett centralt avtal gällande utveckling och arbetsmiljö. Parterna ska även tillsammans göra en översyn av dagens lönestruktur.