http://www.kommunal.se//Templates/Public/UnderStartSida.aspx?id=440&epslanguage=sv <p>Allmän pension, avtalspension och premiepension. Så här fungerar de.</p> sv http://www.kommunal.se/Kommunal/Medlem/Lon-och-ekonomi/Pensioner/Avtalspension/ http://www.kommunal.se//Templates/Public/Artikel.aspx?id=9902&epslanguage=sv Avtalspension är en avtalsförsäkring som Kommunal och arbetsgivaren kommit överens om. Avtalspensionen kompletterar den pension du får från försäkringskassan.Ditt avtal styr vilken avtalspension du har. Ersättningen från avtalspensionen motsvarar cirka 10-15 procent av din lön. Avtalspensionens storlek beror på hur mycket du tjänar, hur länge du arbetat och på avkastningen på den premie som arbetsgivaren betalar. Välj själv! För hela eller delar av avtalspensionen väljer du själv förvaltare och försäkringsform. Du kan antingen välja en traditionell pensionsförsäkring (där försäkringsbolaget sköter allt) eller en fondförsäkring, där du kan välja mellan förvaltarens fonder. Om du inte gör något eget val förvaltas dina pensionspremier i en så kallad traditionell pensionsförsäkring. Vad heter min avtalspension? För dig som arbetar inom kommuner, landsting och vissa bolag heter avtalspensionen KAP-KL. Arbetsgivaren betalar varje år en premie och du bestämmer själv hur den ska placeras i en traditionell pensionförsäkring eller i en fondförsäkring. I många kommunala bolag heter avtalet PA-KFS. Pensionen är i princip 10 procent av tidigare lön samt en årlig premie på 1,5 procent av lönen (individuell del). I kyrkan heter avtalet KAP-KL Svenska kyrkan. Anställda i Svenska Kyrkan kan inte välja förvaltare för avtalspensionen. Premien förvaltas i sin helhet av Svenska Kyrkans Försäkringsförening. I många privata företag finns Avtalspension SAF-LO. I vissa andra privata företag finns ITP-planen. Inom kooperativa företag inom KFO:s avtalsområde finns dels en KAP-pension, dels KTP. Är du osäker på vilket avtal som gäller för dig? Ta kontakt med din sektion så får du besked. Plussa på din pension! I Kommunals pensionsavtal KAP-KL finns en regel som gör att du som jobbar i kommun, landsting eller region kan ha chans att plussa på din pension. Förutsättningen är att du bytte jobb på 90-talet – och du ska själv begära att arbetsgivaren kollar vad som gäller för dig. Läs mer i foldern "Bättre pension" som du kan ladda ned till höger på sidan. Kontakta din sektion om du vill ha foldern i pappersvarianten. Tue, 18 May 2010 13:24:50 GMT http://www.kommunal.se/Kommunal/Medlem/Lon-och-ekonomi/Pensioner/Pensionsspara/ http://www.kommunal.se//Templates/Public/Artikel.aspx?id=9150&epslanguage=sv Om du har lite slantar över kan du förbättra din pension med ett privat pensionssparande. Du väljer själv när du vill börja pensionsspara och hur mycket du sparar.Individuella pensionsförsäkringar är avdragsgilla i deklarationen upp till 12 000 kronor. De pengar du sparar i en individuell pensionsförsäkring är låsta till 55 års ålder. Först då får du tillgång till pengarna. Skatt betalar du när du tar ut pengarna. Medlemspension för dig som är med i Kommunal Ett exempel på individuell pension är Folksams och LO-förbundens Medlemspension. Du som är medlem i Kommunal kan teckna Medlemspension för dig själv eller för din make, registrerad partner eller sambo. Du kan teckna din Medlemspension som en traditionell försäkring eller koppla den till ett fondsparande. Wed, 06 Feb 2008 12:48:12 GMT http://www.kommunal.se/Kommunal/Medlem/Lon-och-ekonomi/Pensioner/Premiepension/ http://www.kommunal.se//Templates/Public/Artikel.aspx?id=9149&epslanguage=sv Det är du själv som bestämmer hur denna del av din allmänna pension ska förvaltas fram till pensionen.Premiepensionsmyndigheten, PPM, har hand om den del av allmänna pensionen som kallas premiepension. Premiepensionen är på 2,5 procent av din lön och andra skattepliktiga ersättningar. För dig som är född före 1954 är procentsatsen lägre. Alla som är över 16 år och som har pensionsgrundande inkomster (tjänar mer än cirka 16 700 kr/år) får ett valpaket med posten från PPM. Du talar själv om för PPM hur du vill att dina pengar ska placeras och förvaltas. Du kan välja högst fem fonder och det är värdeutvecklingen i de fonder du väljer som avgör hur stor din premiepension blir. Om du inte gör något eget val förvaltas din premiepension i Premiesparfonden. Det är en global aktiefond med medelhög risk som förvaltas av Sjunde AP-fonden. Hur mycket pengar du har i din premiepension redovisas i det årsbesked som Försäkringskassan och PPM varje år skickar ut i ett orange kuvert. Årsbeskedet visar det aktuella värdet på ditt premiepensionskonto. Du kan byta fond om du inte är nöjd med ditt val. Det kostar inget. Du betalar inte heller någon skatt när du byter. Premiepensionen betalas ut när du går i pension. Vill du byta fonder för din Premiepension? Det finns flera sätt: Använd självbetjäning på telefon 020-776 776 Använd Premiensionsmyndighetens hemsida. Länken finns till höger på denna sida. Välj "Personligt konto" – "Byta fonder". Du behöver den personliga kod du fått från PPM för att logga in. Har du förlorat den kan du beställa en ny på samma webbadress. Genom fondbytesblankett som du kan beställa på Premiepensionsmyndighetens hemsida under "Beställa material" – "Blanketter och information". Länken finns till höger på denna sida. Wed, 06 Feb 2008 12:47:32 GMT http://www.kommunal.se/Kommunal/Medlem/Lon-och-ekonomi/Pensioner/Pensioner/ http://www.kommunal.se//Templates/Public/Artikel.aspx?id=6597&epslanguage=sv 1. Din allmänna pension Hela livsinkomsten ligger till grund för din pension. Även tid med små barn, värnplikt och studier ger pensionsrätt. Du som är född år 1938-1953 får pensionen beräknad efter både det nya och gamla systemet (ATP). Du som är yngre får hela pensionen beräknad efter de nya reglerna. Pensionen kan tas ut från 61 års ålder. Du kan välja mellan hel, tre fjärdedels, halv eller en fjärdedels pension. Försäkringskassan sköter utbetalningarna. Din allmänna pension består av två delar: Inkomstpension. Varje år betalas en pensionsavgift på 16 procent av din lön. Pengarna läggs ihop och tillsammans med räntan blir detta större delen av din pension. Premiepension. Du bestämmer själv hur denna del ska förvaltas fram till pensionen. Varje år betalas en avgift på högst 2,5 procent av din lön in till den eller de fonder som du har valt. Du tjänar in till premiepensionen om du är över 16 år och har en beskattningsbar inkomst (tjänar mer än ca 16 700 kr/år, 2005). 2. Din avtalspension Facket har förhandlat fram en kompletterande pension, avtalspensionen, utöver den lagstiftade allmänna pensionen. Reglerna finns i fackets kollektivavtal med arbetsgivarna. Avtalspensionen betalas genom att vi har avstått från en del av löneutrymmet under den yrkesverksamma tiden. Den är därför en form av uppskjuten lön. Avtalspensionens storlek beror på hur mycket du har tjänat. Hur pensionen beräknas skiljer sig mellan de olika avtalen. Enligt nästan alla avtal kan du själv välja hur hela eller delar av avtalspensionen ska förvaltas fram till dess du går i pension. Anna Norrby Wed, 30 Jan 2008 11:30:53 GMT