Hemtjänstarbetare och hörselskadad

Hennes hörselskada upptäcktes vid en rutinkontroll när hon var10 år gammal och vid 25 års ålder fick hon sin första hörapparat.

- Min hörsel har försämrats hela tiden, berättar hon och nu räknas jag nästan som vuxendöv. Om jag tar av mig hörapparaten då hör jag inte tal, så från att ha varit besvärliga prylar har hörapparaterna blivit mina bästa vänner.

Stressande att missa information
Lena Ericson Höijer får sedan några år tillbaka sjukersättning på halvtid på grund av sin hörselskada. Just nu är hon dessutom tjänstledig och går en utbildning i kreativt skrivande fram till i juni månad. Men det kan bli svårt att gå tillbaka till arbetet inom hemtjänsten, tror hon och förklarar att hon "försöker hänga med och vara som alla andra". Men det är svårt att arbeta med något så kommunikationskrävande och som innebär kontakt med många olika pensionärer.
- Det är oerhört stressande att inte veta om det är någon information som går mig förbi, därför blir jag väldigt trött, säger hon. En lösning på hennes arbetssituation för framtiden tror hon kan vara att med hjälp av arbetsgivaren hitta en arbetsplats på ett mindre äldreboende, en liten enhet där mängden information och antalet personer är begränsad.

Ser sig själv som problemet
Som fackligt förtroendevald har Lena Ericson Höijer mött medlemmar med olika typer av funktionshinder, medlemmar som ofta kan mötas av  att omgivningen tycker att situationen är besvärlig, något som lätt kan leda till att personen ifråga ser sig själv som problemet.
- I dag är det svårt att hitta omplaceringar eftersom organisationen är så slimmad, och då är det lätt att ta på sig allt själv som funktionshindrad och känna att "det är jag som inte passar in". Dessutom fungerar inte rehabiliteringsutredningar alltid så bra i praktiken.
- Jag upplever att det är många medlemmar som går sjukskrivna eftersom det är svårt att hitta lämpliga arbetsuppgifter åt dem, ofta har vi ju också väldigt kommunikationsintensiva jobb.

Började arbetsträna
Lena Ericson Höijer blev själv helt sjukskriven under en period i samband en utmattningsdepression men efter ett tag tog hon själv kontakt med arbetsgivaren och hörselkliniken och begärde rehabilitering. Ungefär i samma veva blev hon tillfrågad om hon ville ta ett uppdrag som förtroendevald chefredaktör för en medlemstidning och började arbetsträna.
- Ofta måste man ta ett eget ansvar och hitta bra arbetsträning, säger hon, och om man hittar något att arbetsträna, då är försäkringskassan väldigt tillmötesgående och flexibel.

Viktigt att begära en rehabiliteringsutredning
Hennes råd till funktionshindrade i samma situation och som har en anställning, är att så snabbt som möjligt begära en rehabiliteringsutredning, "en professionellt genomförd rehabutredning är guld värd".
- Till den som inte har en anställning är rådet att vända sig till försäkringskassan för att få rehabilitering, man ska helt enkelt kräva proffshjälp för att kunna gå vidare, säger Lena Ericson Höijer.

Återigen betonar hon dock hur viktigt det är med det egna ansvaret och det egna initiativet.
- Men om man känner att man inte orkar,  kan man vända sig till fackliga företrädare. Men vi behöver också utbilda oss mer i hur man kan stötta människor på olika sätt.